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自8月11日起，北京市啟動(dòng)2022年度職稱申報(bào)工作。凡是與北京市所屬國有企事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等機(jī)構(gòu)建立人事勞動(dòng)關(guān)系的專業(yè)技術(shù)人才，包括港澳臺(tái)地區(qū)人才、持有外國人來華工作許可證的外籍人才，均可申報(bào)北京市職稱評(píng)審。

截至2021年底，全市專業(yè)技術(shù)人才達(dá)到395萬人，比2012年增長44.2%。目前國家共設(shè)置27個(gè)職稱系列，各系列分正高級(jí)、副高級(jí)、中級(jí)、初級(jí)（助理級(jí)和員級(jí)）四個(gè)等級(jí)。除航空、船舶2個(gè)系列外，北京市開設(shè)了25個(gè)系列共1100多個(gè)專業(yè)的職稱評(píng)審工作。通過個(gè)人申報(bào)、單位推薦、評(píng)審機(jī)構(gòu)審核、個(gè)人答辯、專家評(píng)議投票、驗(yàn)收公示、發(fā)放證書等流程，北京市每年約有10萬人參加職稱評(píng)審。

近年來，市人力資源社會(huì)保障局陸續(xù)出臺(tái)增設(shè)職稱專業(yè)、增設(shè)正高層級(jí)、職稱和職業(yè)資格對(duì)應(yīng)、職稱評(píng)審管理辦法等多個(gè)改革文件，完成了中小學(xué)教師、自然科學(xué)研究、工程技術(shù)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、文物博物等18個(gè)系列的職稱改革。

今年先后出臺(tái)了經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、翻譯、藝術(shù)、新聞、出版、圖書資料、播音主持8個(gè)職稱系列改革實(shí)施辦法和應(yīng)急、創(chuàng)意設(shè)計(jì)2個(gè)新增專業(yè)的職稱評(píng)價(jià)試行辦法。

個(gè)人網(wǎng)上申報(bào)階段從8月11日到8月23日。申報(bào)人需在市人力資源社會(huì)保障局官方網(wǎng)站“個(gè)人辦事”欄目“職稱評(píng)審”模塊的“專業(yè)技術(shù)人員職稱管理系統(tǒng)”進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)按照客觀、準(zhǔn)確、齊全的要求，填寫個(gè)人全部職稱申報(bào)信息并提交所在單位審核。

今年起，申報(bào)人工作單位可通過“法人一證通”登錄職稱評(píng)審系統(tǒng)，在網(wǎng)上審核申報(bào)人填寫的全部職稱申報(bào)信息并進(jìn)行推薦，不需再進(jìn)行打印蓋章等傳統(tǒng)操作。

近年來，北京市出臺(tái)多個(gè)職稱系列改革實(shí)施辦法，均明確在職稱評(píng)價(jià)中破除“唯論文”傾向，按照“干什么、評(píng)什么”的原則，以“品德、能力、業(yè)績”為導(dǎo)向，根據(jù)職業(yè)屬性和崗位職責(zé)對(duì)人才進(jìn)行分類，量身定制新的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。在2022年度的職稱申報(bào)中，申報(bào)人要按照已出臺(tái)改革實(shí)施辦法中的基本條件、業(yè)績條件和成果條件，結(jié)合申報(bào)系統(tǒng)中各評(píng)委會(huì)在“報(bào)名須知”發(fā)布的具體申報(bào)要求，提交符合條件的代表作來申報(bào)職稱。

標(biāo)簽： 實(shí)施辦法 網(wǎng)上申報(bào)