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為助力哈爾濱市阿城區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展，抓好年底沖刺收官，確保年初確定的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)如期高效保質(zhì)保量完成，哈爾濱市阿城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委結(jié)合阿城區(qū)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)部署，打出糾治不良作風(fēng)組合拳，以“零容忍”的態(tài)度扎實(shí)推進(jìn)不良作風(fēng)整治專項(xiàng)行動(dòng)走深走實(shí)，為實(shí)現(xiàn)區(qū)域振興發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力保障。

“正面清單”促履職

聚焦區(qū)四次黨代會(huì)“一年一臺(tái)階，五年翻一番”目標(biāo)任務(wù)落實(shí)，出臺(tái)《“三級(jí)同心抓發(fā)展 四方合力謀振興”全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督提示清單》，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以上率下，逐級(jí)壓緊壓實(shí)全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任；不觸紅線，嚴(yán)禁違規(guī)插手干預(yù)工程項(xiàng)目建設(shè)；親不逾矩，積極構(gòu)建有為有畏的新型政商關(guān)系；糾樹并舉，馳而不息加固中央八項(xiàng)規(guī)定堤壩；修枝剪葉，從嚴(yán)從實(shí)監(jiān)督教育年輕干部；修身齊家，管好“身邊人”育出“好家風(fēng)”。關(guān)口前移督促阿城區(qū)各級(jí)黨組織層層擰緊全面從嚴(yán)管黨治黨責(zé)任鏈條，壓實(shí)落靠責(zé)任，傳導(dǎo)工作壓力，觸發(fā)干事潛力。督促各級(jí)黨組織主要負(fù)責(zé)人扛穩(wěn)扛牢第一責(zé)任人職責(zé)，班子成員切實(shí)履行好“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)于律己、嚴(yán)管所轄、嚴(yán)促執(zhí)行，上下聯(lián)動(dòng)把黨風(fēng)廉政建設(shè)和年度重點(diǎn)工作系在心上、抓在手上、落實(shí)在行動(dòng)上。

“負(fù)面清單”強(qiáng)警示

針對阿城區(qū)部分黨員干部存在的“中梗阻”“末梢炎”不良作風(fēng)問題，制發(fā)《“中梗阻”“末梢炎”不良作風(fēng)“畫像”清單》，圍繞五個(gè)方面20種類型，持續(xù)推動(dòng)不良作風(fēng)整治行動(dòng)再發(fā)力，要求全體黨員干部逐一對照查擺，找準(zhǔn)問題癥結(jié)，以自我革命精神嚴(yán)剖細(xì)查，打破阻礙振興發(fā)展的瓶頸，掃清攻堅(jiān)拔寨的羈絆。督促阿城區(qū)黨員干部特別是“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步壓實(shí)整治不良作風(fēng)主體責(zé)任，即刻開展自查自糾，做到即知即改、立行立改，時(shí)刻自警、時(shí)刻自省。自上而下匯聚起轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象、抓發(fā)展、謀振興的強(qiáng)大合力。

“照單監(jiān)督”嚴(yán)問責(zé)

阿城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)決扛起不良作風(fēng)整治政治責(zé)任，聚焦黨員干部作風(fēng)建設(shè)的思想偏差、行動(dòng)偏差，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、責(zé)任導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，對照“正負(fù)面清單”進(jìn)行“照單監(jiān)督”，注重抓早抓小、防微杜漸，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。通過下達(dá)“兩書一函”、約談提醒等方式，推動(dòng)不良作風(fēng)問題整改落實(shí)。對反復(fù)整改不到位或虛假整改的，嚴(yán)格按照“四個(gè)體系”要求，實(shí)行“一問三責(zé)”“一案雙查”，精準(zhǔn)運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅(jiān)持快查快結(jié)，對典型案件一律點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，達(dá)到查處一案、警示一片、教育一方、治理一域的良好效果。

標(biāo)簽： 黨員干部 哈爾濱市阿城區(qū) 從嚴(yán)治黨