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齊齊哈爾拜泉縣高度重視人才隊伍建設工作，堅持“以人為本、人才優(yōu)先”的原則，積極探索人才培育新路徑，著眼以“政治強、業(yè)務專、示范好”為導向，在思想政治、技能提升和實干擔當培育上謀創(chuàng)新、求突破，以更加積極、更加開放、更加有效的舉措彰顯育才“匠心”，努力鍛造一支高素質專業(yè)化優(yōu)秀人才隊伍。

著眼政治引領，培育“紅色工匠”。堅持黨管人才原則，注重加強對人才的政治引領，結合黨組織建設工作，以“常態(tài)+長效”相結合的方式，抓好黨員日常教育培訓工作。利用“三會一課”、支部主題黨日活動等基本組織生活，緊扣黨和國家重大決策部署、重要會議活動、重要時間節(jié)點，對全體黨員重點加強黨的創(chuàng)新理論和理想信念教育，鼓勵引導人才矢志愛國、銳意奮斗、開拓創(chuàng)新，著力打造政治強的“紅色工匠”隊伍。

拜泉縣開展黨員培訓班（央廣網發(fā) 拜泉縣委宣傳部供圖）

著眼業(yè)務專精，培育“技能工匠”。始終聚焦“業(yè)務專、能力強”的人才培養(yǎng)目標，把人才業(yè)務培訓作為人才素質提升的重要抓手，著力打造業(yè)務專精的“技能工匠”隊伍。拜泉縣住建局通過定期組織學習培訓等形式開展農村危房改造、工程質量安全、建筑管理、消防驗收、燃氣安全等業(yè)務培訓，依托推進老舊小區(qū)改造、歷史遺留問題解決、鄉(xiāng)村振興等重要工作、重點項目，激勵住建人才隊伍向專業(yè)化逐步邁進。拜泉縣公共資源交易中心每周開展業(yè)務學習活動，以政府采購政策為出發(fā)點，全體職工共同探討學習，通過采取交流研討和主動學習的方式，持續(xù)強化中心人才隊伍業(yè)務能力。

拜泉縣公共資源交易中心開展業(yè)務學習活動（央廣網發(fā) 拜泉縣委宣傳部供圖）

著眼責任擔當，培育“實干工匠”。為進一步做好縣域內的安全維穩(wěn)工作，將“排糾解紛防風險、保安護穩(wěn)促發(fā)展”矛盾糾紛排查化解專項行動落到實處，拜泉縣積極組織開展崗前培訓和在崗培訓，通過互聯網、手機平臺利用業(yè)余時間和碎片化時間學習人民調解業(yè)務規(guī)范要求和相關法律法規(guī)，提高調解人員的法律政策水平、道德水平和調解工作技能。同時注重在工作傳幫帶中培養(yǎng)責任擔當，以事實為例、以榜樣為準，進一步提高人才共建平安拜泉的大局意識和責任意識。

“排糾解紛防風險、保安護穩(wěn)促發(fā)展”矛盾糾紛排查化解專項行動（央廣網發(fā) 拜泉縣委宣傳部供圖）

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