工作簽不設(shè)限、開放5年期工作簽、特定領(lǐng)域長期簽證，新加坡“搶人”升級！

(資料圖)

周一，新加坡人力資源部長Tan See Leng表示，新加坡正在努力吸引全球優(yōu)秀人才，不會限制工作簽的申請人數(shù)。上周，為了緩解勞動力市場緊張狀況，新加坡出臺新的工作簽證規(guī)定，放寬申請要求。

新的工作簽證規(guī)定，對月收入不低于3萬新元的外籍人士發(fā)放5年期工作簽證，并允許家屬尋求就業(yè)；未達薪資標準的藝術(shù)文化、體育、科學技術(shù)、學術(shù)研究領(lǐng)域的優(yōu)秀候選人，有資格通過將于2023年1月1日生效的海外網(wǎng)絡與專長通行通道獲得長期簽證。

Tan指出：

我們真正希望給新加坡帶來“頂級人才”（Rainmakers），我們的策略是在科學、技術(shù)、工程和數(shù)學以及金融、藝術(shù)、文化和體育領(lǐng)域引入優(yōu)秀人才。

值得一提的是，這是新加坡在實施疫情限制和保護當?shù)貑T工等措施后，首次努力吸引全球人才，以緩解勞動力市場供不應求的緊張狀況。

隨著經(jīng)濟重新開放，多國經(jīng)濟增長仍然步履蹣跚，包括英國、阿拉伯聯(lián)合酋長國、德國和泰國在內(nèi)的國家都在尋求人才，通過提供簽證便利來推動經(jīng)濟復蘇。

“在人才競爭中，我們采用一種激進的模式”，Tan指出，“盡管存在著激烈的競爭，我們對簽證規(guī)定非常謹慎，因為我們真正追求的是質(zhì)量，而不是數(shù)量。”

推動創(chuàng)新和提高生產(chǎn)率是新加坡的關(guān)鍵之舉，新加坡希望到2030年實現(xiàn)制造業(yè)增加值50%的增長，年出口額達到1萬億新元（7120億美元）。按照目前的擴張速度，這一目標將很難實現(xiàn)，預計其今年的經(jīng)濟增長可能為3.7%，是東南亞經(jīng)濟增長最慢的國家之一，預計明年將進一步放緩至2.8%。

新加坡人力資源部長表示，政府愿意竭盡全力支持增長，Tan 強調(diào)稱：

我們的目標是更多的頂級人才，我不認為有具體的配額或數(shù)量限制。

標簽： 經(jīng)濟增長 人力資源 優(yōu)秀人才